SarapanPagi Portal

  • Increase font size
  • Default font size
  • Decrease font size
Home Contents Poems & Quotes Nokia's philosophy

Nokia's philosophy

E-mail Print PDF
User Rating: / 1
PoorBest 




Nokia adalah perusahaan raksasa dan terkenal seluruh dunia. Sebagai seorang tekhnokrat dan penguasaha, The Founder dari perusahaan ini mempunyai dasar pemikiran filosofis dalam merekrut orang-orang yang berkerja sama dengan dia, atau bekerja untuk dia, sehingga Nokia menjadi perusahaan yang sangat besar seperti yang kita kenal sekarang ini.

Tidak seperti biasanya perusahaan dalam merekrut pegawai/staff, ia tidak mencari orang yang sudah berpengalaman, ia justru menaruh "experience" di nomor terakhir.

Apa yang menjadi fokus utamanya untuk memilih orang-orang? Dibawah ini metodenya.



Basic Rule :


1. Loyalty
Without loyalty, motivation is danger.


2. Motivation
Without motivation, potential is useless.


3. Potential
Without potential, understanding is limited.


4. Understanding
Without understanding, knowledge is useless.


5. Knowledge
Without knowledge, experience is blind/ no direction.


6. Experience.

Last Updated on Sunday, 20 May 2007 06:37  

Add comment


Security code
Refresh